A diretoria do SINTEC-RS comunica que em audiência de mediação junto ao Tribunal Regional do Trabalho, realizada na data de hoje, 22 de julho, após inúmeros debates entre as partes, os sindicatos presentes e a empresa, o Tribunal realizou uma proposta intermediaria para a solução do afastamento dos trabalhadores do grupo de risco.
Após a análise da proposta apresentada pelo Tribunal, a empresa concordou em abonar o passivo até o mês de julho, valendo a possibilidade de acordo a partir do dia 3 de agosto. Houve a preocupação dos sindicatos em manter a remuneração integral, possibilitando maior segurança aos trabalhadores.
De acordo com a proposta apresentada, a compensação será durante 90 dias, após o término do período de pandemia, com no máximo uma hora por dia. Também poderão ser utilizados os cursos da UNICORSAN para compensar 50% das horas.
A compensação poderá ser ajustada com a chefia imediata para ter início meia hora mais cedo e meia hora no final do expediente e para as horas não compensadas, ocorrerá a caducidade das mesmas, ou seja, não será devido. A remuneração com os benefícios será mantida aos afastados.
A empresa tem até o dia 24 de julho, sexta-feira, para apresentar no TRT uma proposta formal. Após, os sindicatos terão até o dia 28 para análise da proposta e a próxima audiência ocorrerá no dia 29. A proposta final será apresentada em assembleia, até o dia 31 de julho, para deliberação.
Uma reunião virtual será realizada na segunda-feira, dia 27, com os técnicos afastados por conta da pandemia, para apresentar a proposta da empresa.
O sindicato mantém o compromisso de defesa dos direitos individuais e coletivos da categoria, preservando a saúde, a segurança e a integridade dos trabalhadores neste período de pandemia.
Permanecemos à disposição para esclarecimentos.
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